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Funzione: Elevata qualificazione o equiparata - Responsabile Vertenze Collettive e Gestione delle Crisi Aziendali

presiede le mediazioni tra le parti sociali nelle vertenze collettive finalizzate alla salvaguardia dei livelli occupazionali e alla riduzione degli impatti traumatici determinati da crisi industriali e da processi di riorganizzazione economico-strutturale; elabora pareri in relazione alla disciplina degli ammortizzatori sociali; collabora con il dirigente della Struttura nei processi di raccordo con la Task force regionale; conduce le analisi degli organici e del personale in esubero, al fine di proporre soluzioni alternative ai processi di riorganizzazione proposti dalle aziende, alla luce del rinnovato sistema degli ammortizzatori sociali previsto dal D.lgs. 148/2015, dal Codice della Crisi d’Impresa e all’impatto di genere; presiede, anche nell’ambito dell’attuazione del Programma GOL, i processi di erogazione delle politiche attive in favore dei soggetti beneficiari di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro; garantisce l’operatività del raccordo interistituzionale con l’ITL (Ispettorato del lavoro) e gli Uffici Territoriali del Governo in relazione alle attività di competenza; promuove la definizione delle procedure correlate all’attuazione delle politiche attive per il target di competenza.